Na manhã desta sexta-feira (12), motoristas de ônibus em Manaus iniciaram uma nova paralisação devido a falhas nas negociações com o Sinetram (Sindicato das Empresas de Transportes de Passageiros do Estado do Amazonas). O principal motivo da greve é o atraso no pagamento do salário de agosto, que deveria ter sido pago na segunda-feira (8), quinto dia útil do mês de setembro.
Os trabalhadores estão concentrados em frente ao Tribunal Regional do Trabalho, exigindo medidas para garantir o bloqueio das contas do sindicato do setor, que ainda não regularizou os pagamentos.
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Ônibus estacionados na rua Ferreira Pena estreitam a via – Foto: Cid Soares
O vice-presidente do Sindicato dos Rodoviários do Estado do Amazonas, Josenildo Oliveira, ressaltou que a situação é insustentável, afetando diretamente a vida dos trabalhadores. “Nós queremos nossos atrasados. Estamos com contas de cartão de crédito, aluguel e outras despesas em atraso. Precisamos honrar nossos compromissos financeiros. Se não conseguirmos um acordo hoje, vamos parar totalmente”, declarou Oliveira, que também apontou a dificuldade enfrentada pelos trabalhadores em um cenário de constantes falhas no pagamento.
Governo Destina R$ 19 Milhões ao Sinetram
Em meio à crise, o governador do Amazonas, Wilson Lima, anunciou na quinta-feira (11) um repasse de R$ 19 milhões para subsidiar o Passe Livre Estudantil, destinado ao Sinetram. O valor visava resolver a questão do atraso salarial dos trabalhadores, mas o sindicato recusou inicialmente o recurso, alegando divergências no número da conta bancária e problemas com certidões negativas desatualizadas.
Impacto para a População
A paralisação já está gerando sérios transtornos para a população de Manaus. O tráfego de ônibus foi interrompido em várias áreas da cidade, causando congestionamentos e longas esperas para aqueles que dependem do transporte público. Com a situação tensa, os motoristas aguardam que as autoridades tomem providências rápidas para resolver o impasse e garantir os direitos trabalhistas da categoria.
